Быть успешными можно и нужно в своем районе - 30 ноября 2012 - Молодежь района - Статьи

Встреча с главой района

Быть успешными можно и нужно в своем районе

     В нашем детстве многие дети даже представить себе не могли, что смогут пообщаться с кем-то из представителей правительства. Это было не принято. Могло посчастливиться лишь самым-самым, и то лишь для вручения цветов или чтения стихов. Сейчас встречи молодёжи с представителями разных ветвей власти уже не удивительны. Не удивительны, но почётны: принять в них участие могут лишь самые активные и творческие.
     Так, 22 ноября состоялась традиционная встреча В.И. Шулбаева, главы администрации Таштыпского района, с молодежью Таштыпа. На встречу пришли участники республиканского юбилейного слета старшеклассников «Мы – будущие избиратели», на котором эти школьники (учащиеся ТОШ №2) выступили очень ярко и творчески. Как пояснила Татьяна Анатольевна Кайлачакова, председатель территориальной избирательной комиссии Таштыпского района, основная задача таких мероприятий – подготовить молодых людей к активному участию в реализации избирательных прав.
     Для начала Василий Иванович задал ряд вопросов, чтобы узнать насколько хорошо ребята знают государственно-политическую организацию общества, основные вехи развития района, представителей разных ветвей власти. После блиц опроса глава пожелал молодежи постоянно развиваться и повышать политическую грамотность.
     В свою очередь представители поколения «next» также задали наиболее интересующие их вопросы. Большинство из них, так или иначе, были связаны с заботами о будущем: возможность успешно жить и работать на малой Родине.
     Прозвучали вопросы: «Как получить целевое место?» «Есть ли программы поддержки молодых специалистов и где особенно нужны сейчас молодые профессионалы?» Василий Иванович ответил, что для начала нужно определиться в какой сфере желает развиваться каждый из них и стараться как можно глубже изучать необходимые предметы. Для получения целевого места возможно встретиться с руководителями тех ведомств, куда в будущем ребята хотят прийти работать. Также можно получить консультацию у специалистов по кадрам администрации Таштыпского района и отдела образования.
     Для дипломированных специалистов в сфере образования и медицины есть ряд стимулирующих программ. Они успешно реализуются на территории района. Для учителей сейчас строится 4 квартиры. К примеру, из приехавших в район врачей один получил квартиру, другие арендуют жилье, но в будущем году планируется начать строительство для этой категории специалистов. Пока учителя и медики – приоритетное направление кадровой политики района. Но уже сегодня начинается планирование такой же поддержки работников агропромышленного комплекса. Есть также необходимость разработать ряд мер стимулирования для молодых кадров социальной сферы.
     – Та страна конкурентоспособна, где наиболее высоко развита культура, морально-нравственные устои! В России 360 тысяч некоммерческих организаций. И треть из них работают против нашей страны по программам, профинансированным извне. А ведь их сотрудниками являются российские граждане. О чем это свидетельствует? Низкий уровень нравственности и морали, социализированность – пассивность сознания, отсутствие патриотизма. Поэтому мы осознаем необходимость поддерживать процесс вливания новых творческих людей в район. Сейчас у многих пассивное сознание – то есть, они чаще всего ждут, что какие-то перемены к лучшему пройдут без них. А на кого надо в жизни надеяться?
     – На себя!
     – И действительно, как говорят: хочешь изменить мир – начни с себя. Когда большинство граждан будут активно проявлять себя, стремясь изменить жизнь к лучшему, то на самом деле она станет лучше.
     На вопрос «Как можно открыть свое дело?» Последовал следующий ответ главы:
    – Необходимо предоставить свой бизнес-план, комиссия оценит его реальность и рентабельность. Есть несколько форм поддержки малого бизнеса. В районе стали поддерживать впервые в 2008 году. Сейчас из бюджета района можно получить до 200 тысяч рублей, из республиканского до 1,5 млн. рублей. Но в любом случае, у мечтающих о собственном деле есть реальные перспективы в Таштыпском районе, потому как и сам район активно развивается. Например, 6 лет назад бюджет составлял 203 миллиона рублей по строке расходы. На сегодняшний день расходы доходят до 800 миллионов рублей. То есть район вырос практически в 4 раза. На одного жителя приходилось 12 тысяч рублей, сегодня эта цифра равна 48 тысячам рублей. Мы строим школу и новый Дом культуры в Матуре, в Верхних Сирах – школу и учительский дом, жилье, детские сады, возвели 5 фельдшерско-акушерских пунктов. И примечательно то, что появилась возможность строить за счёт бюджета. При финансовой поддержке муниципалитета развивается малый бизнес, сельское хозяйство, пчеловодство. В районе работают более 50 различных программ. Мы являемся лучшими по поддержке малого бизнеса из расчёта финансирования на одного человека. Поэтому для тех, кто желает работать и развиваться – есть все механизмы. Будьте успешными!
     Подробно рассказал В.И. Шулбаев о действующих производствах и об отраслях, требующих развития и становления:
     – Сегодня разрабатывается программа создания предприятий по переработке молока, производства кирпича, бутилированной воды. Для развития некоторых сфер необходимо завести сюда инвесторов. Но, к примеру, даже при поддержке со стороны муниципалитета открылось 6 частных ателье.
     Обнадёжил ответ главы на вопрос о специалистах, которые потребуются в ближайшее время. Практически во всех социально значимых сферах – образование, здравоохранение – сейчас преобладают люди предпенсионного возраста. Нужны высококлассные специалисты для работы в сфере управления – экономисты, бухгалтеры.
     Молодёжь интересовалась вопросами строительства стадиона, как можно получить средства на развитие собственного бизнеса.
     Спросили и о личных планах на будущее Василия Ивановича. Глава ответил, что с момента выборов прошло всего полгода. В период предвыборной гонки он обещал жителям многого достигнуть и поэтому, основная программа – выполнение всего запланированного. Конечно, сделать идеально для всех не всегда получается, поэтому важно делать для большинства.
     В заключение встречи глава района практически всем присутствующим ребятам вручил благодарственные письма «За активное участие в 10 слёте старшеклассников «Мы – будущие избиратели» и в мероприятиях по повышению правовой культуры будущих избирателей».
     Школьники остались довольны встречей. Хотя они несколько сконфужены тем, что не смогли ответить на все вопросы главы о малой и большой Родине. Но та информация, которую им дал глава района, даёт им надежду на успех здесь. Сегодня можно стать вполне успешными на Родине и не обязательно ехать в мегаполисы.

Ольга Гонза